Новини
Мая Манолова глоби търговски вериги с над 110 хил. евро за нелоялни практики НАОА връчи годишните си награди за добри практики във висшето образование и науката Дрон гони човек абсолютно сам и предвижда накъде ще бяга. В Украйна има частно ПВО (ВИДЕО) България постигна осигуряването на подкрепа за розопроизводството и запазването на преходната национална помощ след 2027 г. Четири часа преди края на изборния ден са гласували повече избиратели от вота през 2022 г.
ЕкоГласност
Новини

Трансформацията на изкуствения интелект и повишаването на икономическата конкурентоспособност бяха обсъдени на Софийския икономически форум

1 мин. четене
Трансформацията на изкуствения интелект и повишаването на икономическата конкурентоспособност бяха обсъдени на Софийския икономически форум

Източник: Cross.bg

/КРОСС/ Трансформацията на изкуствения интелект и повишаване на производителността и икономическата конкурентоспособност бяха обсъдени от експерти по време на седмото издание на Софийския икономически форум, организирано от Делфийския икономически форум.  Дискусиите се фокусираха върху интеграцията на изкуствения интелект в традиционните сектори, критичната необходимост от повишаване на квалификацията на работната сила и как приемането на тази технологична промяна е от съществено значение за поддържане на конкурентно предимство на световните пазари. Денис Стробикин, генерален мениджър на „Филип Морис България", България, каза, че един от аспектите, които прави България привелакелна, е цената на работната ръка, както и квалифицирината работна ръка.  „Често се обсъжда недостига на работна ръка. ИИ може много да помогне, да подобрим устойчивостта на икономиката, особено в България. В също време има гъвкава работна сила, която е готова да се преквалифицира, можем да подобрим устойчивостта и производителността чрез внедряване в мащаб на ИИ", каза той. Това по думите му е отговорност не само на правителството и на различните институции, но и на бизнеса - колко бързо може да сграбчи тази възможност и да повиши квалификацията на своите служители Източник: Информационна агенция КРОСС

Източник: Cross.bg